Как организации перейти на использование типового устава

Типовые уставы могут применять как вновь созданные, так и уже действующие компании. Чтобы перейти на использование типового устава, необходимо выбрать одну из утвержденных форм. В настоящее время существует 36 типовых уставов. На общем собрании участников Общества с ограниченной ответственностью (ООО) принимается решение о переходе на типовой устав. Затем необходимо внести изменения в ЕГРЮЛ, подав в регистрирующий орган заявление по форме № Р13014 и решение участников общества.

Выбор формы устава зависит от следующих моментов:

• кто будет осуществлять функции директора: один директор, который избирается на общем собрании, каждый участник — самостоятельный директор или все участники совместно — действующие директора;
• какие необходимы ограничения. Например, могут быть прописаны запрет на выход из общества; необходимость получения согласия на отчуждение доли третьим лицам (участникам общества), на переход доли наследникам и правопреемникам участников; необходимость нотариального удостоверения принятия общим собранием решения и состава присутствовавших участников.

Преимущества использования типового устава заключаются в том, что при смене данных, которые обычно содержатся в уставе ООО (например, фирменное наименование, место нахождения), не придется вносить в него изменения и платить госпошлину за их регистрацию. Такие сведения будут содержаться только в ЕГРЮЛ. Кроме того, не придется приводить устав в соответствие с законодательством, если оно поменяется, регистрировать изменения в уставе, представлять его контрагентам, нотариусу или в банк, хранить подлинник устава и, в случае его утери, запрашивать дубликат в налоговом органе.

Выбрать наиболее подходящий устав можно с помощью размещённого на официальном сайте ФНС России электронного сервиса «Выбор типового устава», ответив всего на семь вопросов.