Учет выходных дней при предоставлении дополнительного отпуска работнику за ребенка-инвалида

Каков порядок предоставления дополнительно оплачиваемых 24 выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом в части исчисления рабочих и выходных дней?

Вопрос разъяснил Социальный фонд России в письме от 10.11.2023 № 19-02/125694л.

С 1 сентября 2023 года одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц (ст. 262 Трудового кодекса РФ).

Дополнительные выходные могут быть использованы одним из родителей (опекуном, попечителем) либо разделены между собой по их усмотрению.

Для реализации указанных положений разработаны Правила предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами (далее — Правила)[1].

П. 3 Правил определено, что однократно в течение календарного года одному из родителей (опекуну, попечителю) предоставляется по его письменному заявлению до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд в пределах общего количества неиспользованных дополнительных оплачиваемых выходных дней, право на получение которых он имеет в этом календарном году.

График предоставления указанных дней в случае использования более 4-х дополнительных оплачиваемых дней подряд согласовывается родителем (опекуном, попечителем) с работодателем.

Дополнительные оплачиваемые выходные дни исчисляются в днях, которые являются для родителя (опекуна, попечителя) рабочими, и не включают в себя дни, являющиеся для него выходными.

Указанное правило соответствует действующему в настоящее время принципу предоставления 4-х дополнительных оплачиваемых выходных дней в месяц.

Если работник написал заявление об однократном использовании в течение календарного года 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд, то при предоставлении указанных выходных дней должен быть соблюден принцип единого отпуска без выхода родителя (опекуна, попечителя) на работу в этот период.

[1] Постановление Правительства РФ от 06.05.2023 № 714 № «О предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами».

Распечатать статью