Компенсацию за задержку зарплаты будут считать по новым правилам

В Госдуму РФ внесен законопроект, которым предлагается внести изменения в ст. 236 Трудового кодекса РФ в части определения, что проценты (денежная компенсация) подлежат взысканию с работодателя и в том случае, когда причитающиеся работнику выплаты не были ему начислены своевременно, а решением суда было признано право работника на их получение.

Внесение изменений вызвано тем, что суды зачастую ограничиваются взысканием в пользу работников спорных выплат без учета предусмотренных законом процентов, фактически освобождая работодателей от материальной ответственности за неначисление заработной платы.

(Законопроект № 452641-8 «О внесении изменения в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации»)