Борьба за «белые» зарплаты. Как налоговики доказали суду наличие у организации двойного учета заработной платы

Тематики: НДФЛ

О направлении для анализа и использования в работе документов

Письмо Федеральной налоговой службы Российской Федерации от 28 июля 2006 г. № ВЕ-6-04/742@

ФНС РФ направила нижестоящим налоговым органам для использования в работе постановление Федерального Арбитражного суда Уральского округа от 22.09.2005 г. по делу № Ф09-4201/05-С2, а также решения судов первой и апелляционной инстанций по данному делу.

Суть этих разбирательств сводится к тому, что налоговая инспекция пыталась доказать в суде правомерность доначисления «зарплатных» налогов (НДФЛ, ЕСН) организации, выплачивающей «черную» зарплату.

Налоговики смогли подтвердить наличие у организации двойного учета заработной платы работников.

В качестве доказательств инспекция представила:

– протоколы допросов свидетелей (самих работников), которые показали, что получали зарплату по нескольким ведомостям;

– сведения, подтверждающие, что доходы некоторых работников по предыдущему месту работы в несколько раз превышают их заработную плату в проверяемой организации;

– протокол осмотра помещений организации, согласно которому на доске объявлений был представлен список вакансий организации с указанием размеров заработной платы, значительно превышающих размеры заработной платы работников, занимающих аналогичные должности, по данным бухучета;

– протокол выемки системных блоков компьютеров. В ходе проведения технического исследования системных блоков были восстановлены удаленные файлы, содержащие ведомости начисления реально выплачиваемой заработной платы.

Налоговикам удалось убедить судей в своей правоте и взыскать с организации значительную сумму ЕСН, НДФЛ, пеней и штрафов.

Отметим, что изначально внимание налоговиков привлек низкий уровень зарплаты в проверяемой организации: он был ниже среднестатистического размера заработной платы по отрасли и величины прожиточного минимума.

Можно не сомневаться, что данное решение суда налоговики на местах воспримут как руководство к действию и образец для подражания, поэтому налогоплательщикам стоит ожидать усиления контроля за правильностью уплаты «зарплатных» налогов.