Детские пособия. Что получит совместитель
ФСС РФ разъяснил, что работникам — внешним совместителям, трудящимся у нескольких работодателей, каждый из работодателей оплачивает только два вида пособий: пособие по временной нетрудоспособности (в том числе в связи с несчастным случаем на производстве) и пособие по беременности и родам.
Для того, чтобы получить пособие от нескольких работодателей, работник должен каждому из них представить листок нетрудоспособности.
Без «больничного» листа оснований для назначения и выплаты указанных пособий не имеется.
Что касается остальных пособий, связанных с материнством (единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет), то выплата их по всем местам работы действующим законодательством не предусмотрена. Поэтому они выплачиваются лишь одним работодателем.
Статья открыта для подписчиков журнала «Академия Бизнеса»
Войдите на сайт или получите пробный доступ, вам откроются все статьи и сервисы для бухгалтера.
Ваша подписка закончилась {{this.$store.state.user.subscribe_end}}.
Продлите подписку чтобы получить доступ к журналу.
Изменения в законодательстве происходят каждый день!
Не попадите под штрафы и налоговые проверки!
Подписка ещё не началась!
Дата начала подписки: {{this.$store.state.user.subscribe_start}}.
После этой даты вы сможете пользоваться доступом к журналу.