Свежий номер: № 14 (51) – апрель 2021

Предпраздничный рабочий день сокращен для всех

Статья в журнале: №2 (762) — Январь 2007 , опубликовано 17.01.2007

О признании недействующими абзаца третьего пункта 2 и примера, приведенного в пункте 2 Разъяснения, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 29.12.1992 № 65

Решение Верховного Суда Российской Федерации от 29 сентября 2006 г. № ГКПИ06-963

Верховный Суд РФ подтвердил, что установленное ст. 95 Трудового кодекса РФ общее правило об уменьшении продолжительности рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, распространяется на всех работников и является обязательным для работодателей.

В том числе это правило применяется в непрерывно действующих организациях, а также в отношении работников, которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени.

В связи с этим Суд признал недействующим абзац третий п. 2 Разъяснения, утвержденного постановлением Минтруда РФ от 29.12.1992 г. № 65, согласно которому при продолжительности рабочей недели менее 40 часов накануне праздничных дней сокращения рабочего времени не производится.

Кроме того, признан недействующим пример исчисления нормы рабочего времени, содержащийся в том же п. 2 Разъяснения.

Распечатать статью Добавить в избранное Добавить в избранное

© 2010-2021 «АБ-Экспресс» — журнал для налогоплательщиков. Издательство АБ-Экспресс. Все права на материалы сайта принадлежат ООО "Академия Бизнеса Экспресс" и защищены в соответствии с разделом VII части четвертой Гражданского кодекса РФ. Никакая часть материалов сайта не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме. Вопросы по сайту: adm@ab-express.ru