Страховые взносы в различных ситуациях. Разъяснения чиновников

Тематики: Страховые взносы

(Письма Минтруда РФ от 08.06.2016 г. № 17-4/В-234, от 28.04.2016 г. № 17-3/ООГ-692, от 05.05.2016 г. № 17-4/В-184, от 13.05.2016 г. № 17-3/ООГ-764, от 13.05.2016 г. № 17-3/ООГ-794, от 19.05.2016 г. № 17-3/В-199)

Представляем подборку писем Минтруда РФ по обложению страховыми взносами различных выплат.

1. Если в коллективном договоре, соглашении, локальном нормативном акте или трудовом договоре с работником установлено, что его постоянная работа по занимаемой должности носит разъездной характер, то выплаты, направленные на возмещение работодателем расходов работника, связанных с его служебными поездками, не облагаются страховыми взносами в случае их документального подтверждения.

При этом суточные, выданные работнику, не облагаются страховыми взносами в размере, установленном локальным актом организации (письмо от 08.06.2016 г. № 17-4/В-234).

2. На денежную компенсацию, выплачиваемую работнику организацией-работодателем за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, не распространяется действие ст. 9 Федерального закона от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ, и, следовательно, данные компенсации подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке как выплаты в рамках трудовых отношений (письмо от 28.04.2016 г. № 17-3/ООГ-692).

3. Организация является плательщиком страховых взносов с сумм начисляемого вознаграждения, производимого ею в пользу председателя совета МКД.

При этом источником уплаты страховых взносов в рассматриваемой ситуации являются денежные средства собственников помещений в МКД, которые на основании решения общего собрания производят уплату в пользу управляющей организации сумм, предназначенных на выплату вознаграждения председателю совета МКД (письмо от 05.05.2016 г. № 17-4/В-184).

4. В случае командирования работника выплаты, направленные на возмещение/компенсацию работодателем расходов, связанных со служебными поездками (командировками), не облагаются страховыми взносами при документальном подтверждении таких расходов.

В случае отсутствия подтверждающих расходы документов суммы указанных выплат, произведенных в пользу работника, не могут признаваться компенсационными и, следовательно, подлежат обложению страховыми взносами в государственные внебюджетные фонды в общеустановленном порядке.

Если расходы по оплате аренды автомобиля обусловлены технологическими особенностями производства (отсутствием возможности добираться до территории организации транспортом общего пользования), то такие выплаты в пользу работника являются компенсационными.

Поэтому расходы по оплате аренды автомобиля для поездок от гостиницы до места выполнения работы работника, находящегося в командировке, не будут облагаться страховыми взносами в случае их экономического обоснования и документального подтверждения (письмо от 13.05.2016 г. № 17-3/ООГ-764).

5. С даты внесения регистрирующим органом соответствующей записи в ЕГРИП, у индивидуального предпринимателя возникает обязанность по уплате страховых взносов за себя (письмо от 13.05.2016 г. № 17-4/ООГ-794).

6. Вне зависимости от основания принятия на работу иногороднего работника (на общих основаниях или в порядке переезда работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность) суммы возмещения такому работнику расходов по найму жилого помещения подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке (письмо от 19.05.2016 г. № 17-3/В-199).