Отказ в отзыве заявления на увольнение
На сайт онлайнинспекция.рф 04.03.2023 поступил вопрос.
Вопрос. Имеет ли право работодатель отказать сотруднику в отзыве заявления «по собственному желанию» в течение 14 календарных дней после написания такого заявления?
Ответ. Согласно ч. 4 ст. 80 Трудового кодекса РФ до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление.
Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник.
Таким образом, делает вывод Роструд, работодатель не имеет права отказать работнику в отзыве заявления на увольнение по собственному желанию.
Отказ будет правомерен только в том случае, когда на место работника в письменной форме приглашен другой работник, которому работодатель не вправе отказать в приеме на работу.
Все права на материалы защищены, многие статьи на нашем
сайте находятся в закрытом доступе.
Предлагаем зарегистрироваться или авторизоваться, чтобы продолжить чтение.
Ваша подписка закончилась {{this.$store.state.user.subscribe_end}}.
Продлите подписку чтобы получить доступ к журналу.
Изменения в законодательстве происходят каждый день!
Не попадите под штрафы и налоговые проверки!
Ваша подписка закончилась {{this.$store.state.user.subscribe_end}}.
Продлите подписку чтобы получить доступ к журналу.
Изменения в законодательстве происходят каждый день!
Не попадите под штрафы и налоговые проверки!